试用期间离职公司不批准，提交通知就可以了吗
杭州市上城区刑事律师咨询
2025-04-08
试用期间离职，提交通知即可。依据《劳动合同法》，试用期离职需提前三日通知用人单位，若不批准可向劳动行政部门投诉。不及时处理可能导致劳动关系僵化，影响个人职业发展。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期间离职，常见处理方式为提交书面通知或向劳动行政部门投诉。选择时，若公司不批准且沟通无果，建议直接投诉以维护自身权益。
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